您当前的位置: 首页 > 招考资讯 > 国企招聘考试 > 内容详情
锦州旅游发展(集团)有限公司2023年社会公开招聘公告
2023-03-09 16:13:23    来源:辽宁招聘E站    浏览:


  锦州旅游发展(集团)有限公司是经锦州市人民政府批准组建的国有独资企业集团。所辖企业有世博园运营公司、世博园建设公司、锦旅酒店(原工商局培训中心)、北京锦州饭店、锦州中国旅行社和北山宾馆、锦尚礼品公司等七家子企业,注册资本金3亿元。2020年8月与锦勤集团整合重组,所辖企业增加锦州笔架山庄酒店、三角山生态园、市委印刷厂、市政府印刷厂、锦州日报社印刷厂、市政府综合服务中心、锦勤物业公司等七家子企业。

  集团以旅游产业为核心业务,积极围绕“山、海、城”旅游格局,融入“城北旅游带”、“滨海旅游带”、“闾山旅游带”三条旅游带建设,把锦州得天独厚的自然资源、厚重的历史文化、丰富的旅游业态等进行空间、内容和形式的整合开发,形成具有区域性、主题性、针对性的旅游产品,擦亮“英雄城市”和“山海福地 锦绣之州”的城市品牌。

  为贯彻落实辽宁省委省政府全面振兴新突破三年行动和锦州市委市政府关于深入推进国有企业改革发展工作部署,着力选聘懂经营、会管理、有激情的优秀人才,按照“市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬、市场化退出”的原则,结合集团发展需要,通过市场化方式选聘经理层成员。

  一、招聘岗位及人数

  招聘人数:1人

  招聘岗位:集团副总经理一名

  办公地址:辽宁省锦州市

  二、招聘范围及资格条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法和法律;

  3.具有5-10年旅游行业相关工作经历;

  4.年龄在45周岁以下(1978年1月1日以后出生);

  5.文化旅游管理等相关专业,大学本科及以上学历,学历学位必须是国家教育部承认;

  6.具有两个以上大型景区、高端特色旅游项目成功运营案例的经历,并提供相关佐证材料;

  7.熟悉旅游文化发展,具备敏锐的商业嗅觉和市场开拓能力,精通战略规划及项目发展计划,擅长文旅产业项目投资运营与资源拓展;

  8.具有强烈的事业心和责任感,诚实守信、依法经营、廉洁从业,有良好的职业道德、职业操守和职业信誉,能够忠实执行集团战略规划和董事会决议,自觉维护集团及股东利益。

微信/电话同步18640460241

  (二)凡有下列情形之一,不具备报名资格:

  1.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的,曾因犯罪受过刑事处罚的;

  2.被开除中国共产党党籍的;

  3.被开除公职的;

  4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

  5.受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的;

  6.受到党纪、政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的;

  7.近5年内在学历教育考试,职业技能等级及执业资格考试,企、事业单位招聘考试中被认定为有考试作弊行为不能报考的;

  8.聘任后即构成回避关系的;

  9.有其它不适宜聘任情形的。

  三、招聘工作步骤

  招聘工作按照发布公告、网络报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察等程序进行。

  (一)发布公告

  招聘信息将通过锦州国资委网站、锦州旅游集团网站、优企职达公众号发布。

  (二)网络报名

  1.报名时间:2023年3月6日-3月20日18:00

  2.报名邮箱:

  jzlyjt_zhaopin@126.com

  3.报名要求:

  报名人员需完整填写个人简历资料(格式详见附件),并按要求上传相关附件发送到指定邮箱,邮件名称及附件命名均为姓名+岗位(报名表需要严格按照附件统一模版进行填写,上传报名表的文件格式需为word格式,不能为其他图片或PDF等形式)如因报名资料不完整影响后续环节,责任由报名人员自行承担。

  (三)资格审查

  根据职位要求及任职资格,对报名人员进行筛选,主要对报名人员任职资格、工作经历、工作业绩、个人素质等进行审核,通过首轮筛选的人员进入笔试环节。

  (四)笔试

  1.根据资格审查结果确定笔试人员名单。

  2.笔试内容:管理技能+管理个性

  3.笔试形式:将以电话和短信形式另行通知。

  4.笔试时间:具体笔试时间将以短信形式发送至入选人员手机,请收到短信人员务必按照短信提示时间回复是否参加笔试,未回复短信者,招聘项目组会以电话进行沟通确保收到相关信息,若未能接通者,视为放弃笔试机会。

  (五)面试

  1.面试形式:将以电话和短信形式另行通知。

  2.面试时间及地点:具体面试时间及地点将以短信形式发送至入选人员手机,请收到短信人员务必按照短信提示时间回复是否参加面试,未回复短信者,招聘项目组会以电话进行沟通确保收到相关信息,若未能接通者,视为放弃面试机会。

  (六)确定拟聘用人选

  根据笔面试综合成绩确定拟聘用人选。

  (七)体检

  对拟聘用人员安排到指定体检机构进行新员工入职项目体检。体检不合格者或放弃体检者,不予聘用。体检时间另行通知。

  (八)考察

  招聘项目组对考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面情况进行全面考察(包括必要的背景调查),并按规定程序研究决定拟聘用人员。

  (九)聘用与备案

  对拟聘用人选进行公示,公示期为5个工作日。公示期满后,如无反映意见或反映意见经调查核实证明不属实或不影响使用的,用人单位与拟聘人选依法签订《劳动合同》、并约定试用期。

  四、相关说明

  1.报名者须对照本公告规定的条件如实申报,在整个招聘过程中,一经发现不符合规定的,则取消资格,责任自负。报名者一旦被聘用,须按通知规定时间及时报到,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。

  2.选聘结束后,个人资料概不返还,由旅游集团统一保管。

  3.本次考试不收取任何费用,不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

  4.本公告最终解释权归锦州旅游发展(集团)有限公司所有。

  招聘项目组咨询电话:

  024-81046045

  电话咨询时间:

  周一至周五

  9:00-11:30,13:30-17:00

热门课程
公略教育
公略教育
立即关注
公告中心
关注查看
学习中心
关注查看
咨询中心
关注查看
官方微博
关注
官方QQ群
加入 加入

客服

拨打电话

找资料

题库

微信

返回顶部