沈阳工学院是经国家教育部批准设立的一所民办普通本科高等学校，创建于1999年。学校位于沈阳、抚顺两个特大工业型城市区域交界处，地处辽宁省和东北亚中心地带的“沈抚改革创新示范区”，校园北依浑河，交通便利、环境优雅、景色宜人。现有全日制本专科生和留学生19000余人。设有13个教学单位，在42个本科专业和6个专科专业招生。根据学校发展需要，现面向社会公开招聘各类人才。

　　一、基本要求

　　1.基本条件：遵守宪法和法律，热爱高等教育事业，恪守学术规范，遵守学校的规章制度，身心健康;具有较高的政治素养、良好的职业道德和团队合作精神。

　　2.学历要求：硕士研究生及以上(不含尚未取得毕业证的2024年应届毕业生)，初始学历应为全日制大学本科并获得学士学位;特殊急需紧缺人才放宽至本科学历并取得学士学位。

　　3.具有博士学位、高校(企业)工作经验者优先考虑。

　　二、招聘计划

　　三、招聘程序

　　1.投递简历。应聘者请以邮件投递简历，邮件标题格式为“姓名+应聘专业+毕业学校+专业”。

　　邮件应包含以下材料：

　　(1)个人简历(附小1寸彩照);

　　(2)各阶段学历、学位证书电子版扫描件;

　　(3)教师资格证、职称证书扫描件。

　　以上证书只需电子版或复印件。

　　2.资格审查，组织面试、试讲。

　　3.确定拟录用人员，安排体检。

　　4.正式聘用。

　　四、岗位待遇

　　1.教职工的聘用采取合同制，根据聘用岗位、学历、职称及工作经历结合我校工资政策确定月薪酬标准，教授薪资11000-26000元/月，副教授薪资9000—11000元/月，讲师薪资7000—9000元/月。取得硕士学位的教师入职薪资5500元/月、管理岗位入职薪资4000元/月起。

　　机械工程与自动化学院招聘的教师中俄语熟练者优先，待遇从优。国际教育学院招聘的教师中有海外工作经验或者留学经历者优先，待遇从优。学前教育学院招聘的教师中拥有高级及以上职称者优先，待遇从优。

　　2.按国家及沈阳市相关规定缴纳五险一金(包括：公积金、基本养老保险、基本医疗保险、大额医疗、工伤保险、生育保险、失业保险等)。

　　3.学校提供补充医疗机制，缴纳基本医疗者享受补充医疗，具体以学校文件规定为准。

　　4.具有博士研究生学历学位者可享受“卓越人才补贴”，每人每月5000元。针对特殊人才开辟绿色通道，实行一人一议、一事一议。

　　5.工作日可享受教职工食堂免费自助早餐、午餐。

　　6.学校对沈阳和抚顺地区外的员工可提供标间住宅式单身宿舍(配备厨房、洗浴等设施)。

　　五、联系方式

　　联 系 人：单老师

　　联系电话：024-56619008

　　招聘邮箱：zp_syyyy@sina.com

　　学校地址：辽宁省沈抚示范区滨河路东段1号